“兩項督導評估”作用重大。已經完成的第一輪評估，125個縣級行政單位共計追補教育經費8.2億元，還督促47個縣級行政單位進一步理順了教育人事管理體制。”在日前結束的湖南省督導工作暨“兩項督導評估考核”總結表彰會上，湖南省教育廳廳長張放平高興地向與會的代表們報告。
2004年，湖南創造性地提出“兩項督導評估考核”，即由省委組織部、省教育廳、省人民政府教育督導室，對每屆縣（市、區）人民政府的教育工作和每屆縣（市、區）黨政主要領導干部的教育實績進行督導考核。第一輪督導考核已分3次完成，125個縣級行政單位中，有59個獲優秀；240多名黨政“一把手”中，有116人獲優秀，獲優秀的單位和個人分別得到30萬元和5000元的獎勵。與此同時，也有4個縣為“不合格”。按規定，連續兩年不合格，“黃牌”警告，連續3年不合格，黨政“一把手”公務員考核中為“不稱職”。所以4個“不合格”的縣，都迅速整改，在第二年的復查中均達到“合格”標準。
即將開展的第二輪督導的重點是：黨政領導干部履行抓教育職責的情況、依法保障教育投入的情況、優化教育發展環境的情況、重視教育質量的情況。同時，湖南還將啟動教育強市（州、縣、區）的督導評估，建立縣級政府職業教育工作督導評估制度，適時開展教育熱點、難點問題的專項督查等，教育經費投入情況將是諸項督導評估的重中之重。
|
